川普政府5日公布新規，創建一個新僱員類別，弱化職業事務官員的工作保障，簡化懲處或解聘程序，總統對聯邦新類別員工有開除或懲處的權力，大約5萬名聯邦勞工今後恐將變得更容易丟飯碗。

新類別適用對象包含具有政策的倡議、制定、拍板性質的高階官員。未來將失去向獨立委員會就解僱、停職或紀律處分提出上訴的權利，而是向所屬機構法律總顧問辦公室中「無偏見」的人員反映，由後者展開調查。政府官員若認為這些僱員涉及「不當行為、表現不佳或透過故意顛覆總統指令來阻礙民主進程」，便可將其解僱。

自去年重返白宮以來，總統川普一直試圖透過增加「隨意僱用」（at-will）員工及進行大規模解僱來約束聯邦勞動力，已有超過30萬名聯邦僱員透過買斷、提前退休、解僱、裁員及部門關閉等方式離開政府。

新規將於6日公布在「聯邦公報」，30天後人事管理局便將完成新類別的完整名單，接下來川普總統將簽署行政命令，把某些特定職務畫入新類別適用範圍。【記者 林宜然整理報導】