社論 AI時代興起 如何為下一代植入「最佳種子」

AI及其衍生的Chat-GPT,成為當今非常熱門的話題。它使許多人開始思考未來的社會,需要什麼樣的人才?而當AI成為企業的必要配備時,切勿一廂情願的只看到社會需求AI工程師。企業會想得更遠,而這些思量的結果,一定會反映在教育的規劃上。

過去的四十年來,台灣社會一直很重視智力教育,雖然我國在教育改革上置入了多元入學的選項,但是在傳統父母的認知中,孩子考高分、考上好學校,仍然是很多父母的最大心願。

幾乎可以大膽預測,企業主在未來20年,不會那麼在乎台大、交大、清大、哈佛或是麻省理工學院的學歷,因為AI的設計,就是針對「取代智力菁英份子」來設計的。因此,高學歷者在將來未必會更有職場競爭力。

雖然高智力(學歷)人才對於台積電或是輝達 (n-vidia) 這樣的頂尖企業,仍然是很重要的。但未來AI極可能會讓許多高智力人才的身價貶值,除非是超級頂尖,否則中等規格以下的科技人才,在AI面前將會相形失色。因此,社會與國家必需要面對過去在教育過程中沒有思考到的問題,開始規劃未來20年應提供的教育內涵與方針。

最重要的就是,無論政策與方針如何變革,品德教育跟良心教育都是最重要的內涵。因為,當企業大量使用AI或是Chat-GPT的工具時,它對高智力人才的需求將會下降,這時它必需要有兩種員工,才能讓企業既穩健,而且富有競爭力:,一是品德操守優質的員工,二是靈活能隨時應變的員工。如果有人能夠具備這兩種特質的人,必然是企業最渴求的人才。

人們都知道,高智力不等於高品德或高水準的應變能力,但是具有高品德或高水準的應變能力,本身也可能是高智力者。未來企業所要面臨的競爭環境,會大量運用到企業主信得過得,最好又能隨機應變、能夠靈活運用身邊的資源,來進行策略創新,具有這樣特質的孩子將來一定會是企業,甚至於國家最需要的人才。

但是過去二十年,台灣社會似乎逐漸忽略了道德教育與良心教育,充斥媒體版面的社會新聞,無遠弗屆的網路資訊,在心智尚未成熟的孩子心中,產生了更多對於物質的渴望,高價手機、電競配備、跑車或豪宅,甚至也影響了成年人的價值觀。如果得到了,就會渴求另外更昂貴的「大玩具」;如果得不到,欲望就會成為一顆毒種子,深深埋在潛意識中。於是不管得到或是無法得到,在神經思考迴路中,「數字成績」與「高價物件」成為人們奮鬥過程中最優先的選項,而對於道德與良心,不過就是遠方天邊的一道彩虹,偶而欣賞一下就好了。這樣的教育大環境,為台灣當今的「詐騙」橫行,提供了一個最好的舞台與培養皿。

在諸多媒體報導的個案中,不難發現被詐騙者在騙局中就像被「催眠」一樣,完全失去自覺,幸運遇到警方者,還必需耗費唇舌與心力勸說,才能讓被騙者警醒自己遇到詐騙集團了,這是為什麼?相信閱聽大眾都能認知到,詐騙與被騙都是因為一個「貪」字,但可曾思考過,那顆貪婪的毒種子是誰植入意識深處的?要如何從源頭去防治?

道德與良心教育,對於一個成長中的孩子,是提升他善良素質的最好方法,道德與良心也是成年人社會最好自我約制的方法。但是如果一個社會蔑視善良、譏笑善良,那麼道德與良心就只能成為少數人的「沉默資產」,就很難落實於教育。於是我們只能坐視「毒種子」被整個社會或許多家庭植入下一代或是下兩代的孩子意識中。

2023年迄今,台灣所面臨的詐騙件數及金額都創下新高紀錄,數萬名台灣民眾面對詐騙,毫無還手餘地;更可怕的事,無論政府如何宣導與防範,詐騙集團總是能搶先一步進化招數。究其根源,台灣有太多的人被植入了「毒種子」,而唯能讓毒種子不發芽的方法,就是整個社會與家庭要重視道德與良心教育,也唯有如此重視,台灣才能為未來的AI時代,培育出企業最需要的人才。

AI時代的來臨,聰明的台灣人也要進化成更有智慧的人,那就是要變得更快速、更聰明之外,還要變得更有道德感、更有良心,這才是為台灣的未來必需現在就植入的「最佳種子」,呼籲政府當以良心行良政,樹立清廉政府成為人民典範,並從根本處著手制定良善的教育政策,培育國家未來的主人翁們,並率先革除貪腐,做為社會戒貪的教育典範!