隨著人類壽命增長，高齡老人逐年增加，該幾歲退休？是否能靠養老金安養天年？成為這一代退休老人心中的重擔。如今許多國家正在將退休年齡拉高，而退而不休、非工作不可的老人也愈來愈多。

歐洲經濟大國德國，同時也是65歲以上人口歐洲最多的國家，為了貼補家用，退休老人打工正逐漸增加。

德國專門技術職務的人力銀行網站上：「健康的養老金領取者、身體智能都沒問題、尋找每個月400歐元(約台幣1萬4千元)以上的工作、有豐富的電腦知識。」在德國2000萬退休者中，以需要額外收入的老年人為對象所謂「小小工作(mini Job)」主題區，經常出現這樣自我推銷的貼文。

住在法蘭克福郊外的馬克先生(Noruberuto·Mac、69歲)，接受媒體採訪時表示，「一週2～3日，在送報紙」、「白天利用2～3小時，用購物手推車分送200～300份報紙。結束後為了消除疲勞會在家午睡1～2小時。」

喜愛訓練德國狼犬的馬克先生，退休前在工業用機器製造業工作，每個月的養老金是1500歐元（約台幣5萬4000元），透過送報，每月賺180歐元（約台幣6500元）是貼補自己和生病妻子兩人的生活費。

像這樣低工資的「小工作」，是2003年德國社會民主黨(SPD)的格哈德·施羅德(Gerhard Schroeder) 前總理的僱傭對策，因為課稅率低，在65歲以上的老年人之間很受歡迎，這個世代「小小工作」就業者約佔11%。

退休前是做服務業的郝華瑪茲太太(72歲)，在德國東部城鎮的超市宣傳推銷瑞士產奶酪；郝華瑪茲說：「無論如何也得找工作。」因為與丈夫離婚，養老金一個月是880歐元(約台幣3萬2000元)，其中375歐元（約台幣1萬3500元）是房租，如果沒有工作收入的話，是沒辦法過一般的生活。

根據德國勞動社會省表示，為了彌補養老金的不足而短時間工作的老年人，過去10年增加到58%。養老金領取者的短時間工作人口2000年為41萬7000人，不過2010年上升到66萬1000人。

根據歐盟統計局（Eurostat)資料，65歲以上的世代佔德國人口的5分之1，在這種狀況下的德國，將根據2006年修改的法案，把退休年齡從65歲提高到67歲。

北歐的挪威，60~64歲的老人就業率達6成(歐盟國家約3成)，67歲以上老人約有3成從事時薪工作。

此外，全球銀髮族比率最高的國家之一日本，在2015年65歲以上的老人佔總人口的27%。這幾年日本老人非常活躍，非正式統計有幾百萬人退休後依舊繼續工作，有當交通指揮員、超市收納，甚至當更老老人的看護。住在東京、86歲的杉浦先生，透過銀髮人力仲介公司介紹，每週幾天幫人修理日式拉門。杉浦表示，在家非常無聊，能夠工作真的非常開心。

日本銀髮人力仲介公司擁有超過50萬基本會員，工作的動機各式各樣，但大都是身體健康的老人；月平均可以拿到3萬6千日圓，錢雖不多，但也有人表示，光靠年金無法進入醫療設施完備的養老院，因此只得依靠這筆小收入慢慢存。

上一代活的久活的好的問題不明顯，但如今每個國家都有老齡人口大增、養老金、勞動力問題需要面對，93大遊行也禿顯台灣安老問題急需解決，年金改革能否順利進行，關係到這個國家這一代、下一代的未來。【WPN編譯小組】