日本推週休3日 上班族對同事有罪惡感

日本政府近年來積極推動「週休三日」政策,旨在改善工作與生活的平衡,並應對過勞死等社會問題,政府當局為此提供補貼和諮詢服務,推廣彈性工作制度。

由於,日本的「社畜文化」根深蒂固,執行週休三日政策令一些上班族在享受額外休息時間的同時,卻感到對同事有罪惡感。這種負罪情緒主要來自於他們擔心,自己的休假可能會增加同事的工作負擔,特別是在公司內尚未全面實施週休三日的情況下。

美國作家克雷格指出,有工作狂的日本人,將長時間工作視為社會責任,選擇早下班可能會面臨來自同事的壓力。此外,富士通經濟學家舒爾茲也提到,工作場所已成為日本人社交的重要場所,導致工時長、效率低的現象難以根本改變。

儘管日本政府自2021年推動縮短工時以來取得了一定進展,但政策尚未立法強制執行。根據厚生勞動省的數據,僅約8%的企業實施週休三日,且大多為外資公司如UNIQLO,傳統日本企業則仍觀望態度,顯示改革之路仍然漫長。【記者 林曉明整理報導】