全球新冠疫情大流行後，勞工減少工作日的意勢抬頭，也掀起大量離職潮。英國從6日開始為期半年的「週休3日」實驗，共有70間公司3300員工參與英國這項實驗。 西班牙、美國、紐西蘭等國，也跟進減少工作日的實驗。

「週休3日」 這項實驗是由非營利組織 「全球每周4天」（4 Day Week Global）和智囊團「自治」（Autonomy）以及劍橋大學等共同推行，勞工們將用以往80%的工作時間，拿到100%的薪水。試驗的首席指揮官奧康納(Joe O'Connor)表示，「隨著我們從大流行肺炎脫身，愈來愈多公司意識到所謂的競爭是建立在良好的生活品質上，因此減少工作時數才是提高他們競爭力的方式。」

事實上，英國「週休3日」計畫不是先例，2015-2019年期間，冰島舉辦2次「週休3日」實驗，有2500員工參與，實驗效果非常好，不僅員工的工作效率提升，連心理狀態也有所改變，他們變得更開朗、樂觀。至於在亞洲國家，日本在去年6月的年度經濟政策指導方針中，也公布了周休三日的計畫。【記者 胡雯婷整理報導】