逾8成因薪資福利佳選公職

根據考試院對初任公職者調查時發現,有81.3%選擇公職是因為薪資與福利不錯,94.5%則認為工作有安定、有保障,多半是抱著公職是鐵飯碗的心態。

考試院「初任公務人員意向調查—以106年高普考錄取訓練人員為研究對象」,主要是透過國家文官學院電腦調查系統,採線上問卷填答方式,於今年3月23日針對3871名參訓人員所做的調查,完成3384人,回收率為87.4%。

考試院秘書長李繼玄日前在考試院會報告此份調查時指出,64.7%同意公部門不同於私部門會因為被裁員的可能,產生工作壓力,35.3%則不同意或無意見;顯示多半認為公部門有保障不會被裁員。

對於年金制度變革,這份調查亦指出,各有87.2%、84.6%同意在職訓練加入理財教育課程以及教導退休生活的規劃。

調查發現,參加國家考試仰賴補習班者占75.7%,65.9%認為考試應可增加性向測驗,以便了解應考人的綜合性能力。

這份調查受訪者在29歲以上考上公職者占42.7%,29歲至36歲間占28.6%,37歲以上占14.1%。李繼玄指出,進入公職的年齡有較高的趨勢,這是否影響政府文官體制任用、培訓,值得關注。

考試委員何寄澎表示,仰賴補習班考取公職者,有害公務人員思考、判斷、創新能力的培養,根據實務經驗要讓補習班無法猜測、無法制式作答的好題目是有可能的,希望考選部審酌。【記者 許經國整理報導】

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