行政院長賴清德22日主持會議，討論「五缺」中的缺人問題。行政院發言人徐國勇會後轉述，賴清德於會中裁示，請財政部會同各相關部會研議投資抵減及分離課稅等租稅優惠，以吸引人才。

賴清德表示，為協助國內大型企業吸引外國人才，請國發會檢視國內法規對延攬國外人才的友善程度，並於下次會議針對攬才專法進行報告。同時，青年及企業的跨世代創業概念，也請國發會針對如何建立友善的新創環境，於下次「加速投資台灣會議」進行報告。並請內政部等相關部會，針對外國人才來台之簽證、工作及居留等，生活環境友善程度進行檢討改善。

而政府推動新南向政策的目的之一，是與東南亞合為一體經濟圈，即東南亞可做為我國企業發展的人才來源及出口，請相關部會在辦理新南向人才交流計畫時納入此一概念。未來人工智慧（AI）是非常重要的產業，請教育部等相關部會檢視教育政策能否滿足未來上萬個人工智慧人才需求。在面對鄰近國家高薪挖角台灣人才，政府應加強鼓勵企業提高員工薪資待遇，以強化吸引人才的誘因。

徐國勇表示，為解決產業界「五缺」問題，賴清德院長近來密集召集相關部會，討論相關議題；最快將於10月底或11月初，由賴清德召開記者會親自說明五缺解決方案。【記者 黎明曉整理報導】